Segundo a empresa, o programa oferece formação técnica com foco nas demandas do setor de óleo e gás, um dos principais geradores de emprego na região, oferecendo aos alunos 167 horas de conteúdo, sendo 103 na modalidade de Educação à Distância (EaD), e 64 na modalidade presencial.
O curso do programa combina conteúdos teóricos e práticos nas áreas de hidráulica, elétrica, mecânica e operação de ROVs (sigla para Remotely Operated Vehicle, ou Veículo Operado Remotamente), com as aulas presenciais acontecendo dentro da própria unidade de treinamento da empresa, o SEA (Seagems Excellence Academy).
“Com esse programa geramos oportunidade para estudantes de escolas públicas da cidade de Rio das Ostras aprenderem sobre o mercado de trabalho, vivenciarem o dia a dia corporativo, adquirirem um vasto conhecimento básico com nossos especialistas e um despertar para o futuro, que está logo ali: a busca pelo tão sonhado 1º emprego! Ah, e por falar nisto, 12 alunos do programa do ano passado estão aqui, atuando como Jovem Aprendiz. Nós estamos muito felizes e honrados em abrir, mais uma vez, as nossas instalações e os nossos corações para contribuir, com este pontapé inicial, na vida profissional desta garotada”, comemorou a diretora de Recursos Humanos (RH) da Seagems, Glaucia Maciel.
Entre os 12 estudantes que iniciaram a carreira como Jovem Aprendiz na empresa, está a jovem Letícia Silva, que hoje atua no setor administrativo da Seagems, e afirma que a experiência proporcionada pelo programa foi decisiva para suas escolhas futuras.
“Essa vivência me ajudou muito porque consegui entender as mais diversas áreas e tive uma troca muito interessante com os profissionais. Pude entender melhor o que eu gostaria de seguir”, contou Letícia Silva, que pretende cursar Relações Internacionais, área que conheceu melhor durante o programa.
Com o sucesso das duas primeiras edições, a Seagems já fala em expandir o programa para outras localidades nos próximos anos, contribuindo ainda mais com a formação de jovens da região que estão prestes a concluir o Ensino Médio e que, muitas vezes, têm acesso limitado a oportunidades de qualificação técnica.
“O Programa Educacional da Seagems é mais do que uma capacitação técnica, é um projeto de transformação de vidas. Nosso desejo é que eles terminem o curso com mais clareza de futuro, autoestima e vontade de crescer. Ver a empolgação desses jovens quando se formam no programa é de aquecer o coração! Essa proximidade com a realidade de um setor tão importante na comunidade deles é essencial para despertar novas vocações e preparar profissionais mais conscientes para os desafios que vão encarar no futuro próximo”, concluiu Glaucia Maciel.
